【労働問題の解決は当事務所へお任せください】
賃金の問題・解雇に関する問題・労働時間の問題・労働条件の問題・労働組合に関する問題・労働災害の問題・セクハラパワハラの問題など労働問題は数多く存在しており、近年労働問題に関する労使紛争が増加しています。
日常的に適切な労務管理が行われていなかったり発生した問題に対する対応が不適切であったりするなど、企業側にも紛争を拡大してしまう原因がある場合もあります。
労働問題に関しては、裁判所へ労働審判を申し立てることによって比較的早期に解決することも可能です。
当事務所では、これまでの労働問題の解決実績の経験と知識によりスピーディーかつ適切な解決を実現できるよう尽力致します。